Kariera

Jeżeli cenisz sobie stabilny rozwój, chcesz pracować w firmie z wieloletnimi  tradycjami o ugruntowanej pozycji na rynku - Zapraszamy, stań się częścią zespołu RADPOL!

Co oferujemy?

Oferujemy Ci możliwość zatrudnienia  i rozwoju w wielu obszarach m.in.: produkcji, sprzedaży i wsparcia biznesu aż w pięciu lokalizacjach do wyboru: Warszawa, Człuchów, Kolonia Prawiedniki k. Lublina, Ciechów, Ostrów Wielkopolski. Nasz zespół to już ponad 500 osób.

Obszar produkcji obejmuje cztery różne zakłady: Radpol, Finpol, Elektroporcelana, Rurgaz, Wirbet.

W zakładach oferujemy możliwości zatrudnienia w wielu obszarach, m.in.:

• Technicznym
• Produkcji
• Jakości
• Logistyki
• Laboratorium
• Utrzymania ruchu
• Magazynu
• Rozwoju

W obszarze sprzedaży, który obejmuje całą Polskę w podziale na regiony oferujemy zatrudnienie na stanowiskach:

• Przedstawiciel Handlowy
• Regionalny Kierownik Sprzedaży

W obszarze wsparcia biznesu proponujemy możliwość rozwoju m.in. w obszarach:

• Marketingu
• Finanse
• HR
• IT
• Back Office

Na czym nam zależy?

Celem naszej firmy jest zatrudnianie najlepszych pracowników, zapewniając im odpowiednią motywację, stabilność pracy oraz możliwości dalszego rozwoju poprzez doświadczenie, szkolenia i awanse wewnętrzne (poziome i pionowe). Opieramy rozwój na metodzie 70/20/10.

Chcemy zatrudniać ludzi, otwartych, chętnych i nastawionych na współpracę. Szukamy ludzi którzy są zaangażowani w realizację swoich zadań i każdego dnia współtworzą przyjazną atmosferę pracy. Wspieramy osoby, które  dbają o rozwój zawodowy i osobisty, czerpiąc m.in. z doświadczenia naszych długoletnich pracowników i doceniamy osoby, które stale poszukują nowych rozwiązań dla biznesu.

Zależy nam na Pracownikach, którzy chętnie się uczą i dążą do osiągania wyników i sukcesów zawodowych poprzez :

• branie odpowiedzialności za poziom i poprawność realizacji własnych działań,
• rozpoznawanie możliwości skutecznego działania we właściwym momencie i z dotrzymaniem założonych terminów,
• szybkie i pozytywne reagowanie na zmieniające się wymagania,
• dostosowywanie metody działania do nowych informacji i wyzwań.

Jak wygląda proces rekrutacji?

W naszej firmie prowadzimy zarówno rekrutację wewnętrzną, jak i zewnętrzną.

W procesie rekrutacji dajemy pierwszeństwo naszym Pracownikom, dlatego też proces rekrutacji rozpoczynamy od naszego wewnętrznego rynku pracy. Informacje o stanowisku i wymaganiach wobec kandydatów są zamieszczane na tablicach ogłoszeń i wysyłane pocztą elektroniczną.

Jeżeli w ramach procesu rekrutacji wewnętrznej i sprawdzenia potencjału organizacji nie wyłoni się żaden kandydat spełniający oczekiwania, rozpoczynamy poszukiwania na rynku zewnętrznym. Ogłoszenia zamieszczamy na naszej stronie internetowej w zakładce Kariera oraz na portalach rekrutacyjnych i w gazetach.

W procesie rekrutacji zewnętrznej korzystamy również ze wsparcia profesjonalnych agencji rekrutacyjnych i firm doradztwa personalnego.

Proces rekrutacji standardowo obejmuje dwa etapy, wyjątkowo może składać się z kilku etapów, w zależności od typu stanowiska.

• Pierwszy etap to dokładna analiza i selekcja przesłanych aplikacji, po której zapraszamy na rozmowę kwalifikacyjną.
• Drugi etap to rozmowa kwalifikacyjna przebiegająca w formie wywiadu kompetencyjnego. Rozmowy z kandydatami prowadzone są przez dwie osoby: pracownika działu HR i menedżera danego działu. W czasie rozmowy skupiamy się na uzyskaniu informacji dotyczących motywacji, kompetencji, kwalifikacji i umiejętności kandydata potrzebnych do realizacji zadań na danym stanowisku.

Po spotkaniach dokonujemy wyboru kandydata, który najbardziej odpowiadał wymogom stanowiska pod kątem określonych kompetencji.

Po zakończonym procesie rekrutacji bezzwłocznie przekazujemy informację zwrotną wszystkim kandydatom zaproszonym na rozmowy o wynikach procesu rekrutacji.

Jak skutecznie zaaplikować ?

Rekrutujemy zgodnie z obowiązującymi przepisami, dlatego też aplikując na wybrane stanowisko proszę pamiętać o wyrażeniu zgodny na przetwarzanie danych osobowych. To bardzo ważne. Bez takiej zgody nie możemy zaprosić Kandydata do procesu rekrutacji.

Informujemy, że Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Radpol Spółka Akcyjna z siedzibą w Człuchowie (77-300), przy ul. Batorego 14, tel. 59 834 22 71, email: radpol@radpol.com.pl. Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych.
Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą wyłącznie w związku z prowadzonym procesem rekrutacyjnym na stanowisko ……….. i nie będą udostępniane innym odbiorcom ani przekazywane do państw trzecich. Podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest art. 6 ust. 1 pkt a) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
Informujemy, że posiada Pani/Pan prawo do:
- żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
- wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania,
- przenoszenia danych,
- wniesienia skargi do organu nadzorczego,
- cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych.

Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny, lecz nie dłuższy niż do zakończenia procesu rekrutacji na stanowisko.
Jeżeli uzna Pani/Pan, że Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są niezgodnie z prawem może Pani/Pan wnieść skargę do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Z uwagi na powyższe prosimy o zamieszczenie w swoich dokumentach aplikacyjnych zgody o poniższej treści:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez administratora danych Radpol Spółka Akcyjna z siedzibą w Człuchowie (77-300), ul. Batorego 14, w związku z prowadzonym procesem rekrutacyjnym na stanowisko …………… Podaję dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są one zgodne z prawdą. Zapoznałem(-am) się z treścią klauzuli informacyjnej, w tym z informacją o celu i sposobach przetwarzania danych osobowych oraz prawie dostępu do treści swoich danych i prawie ich poprawiania.”

RADPOL S.A. jest jednym z wiodących producentów zaawansowanych technologicznie instalacji do przesyłu ciepła, produktów dla energetyki oraz rur z tworzyw sztucznych do instalacji wodnych, kanalizacyjnych i gazowych, a także rozwiązań dla innych gałęzi przemysłu. W Polsce posiadamy dwa zakłady produkcyjne zlokalizowane w województwie pomorskim i lubelskim. https://www.radpol.eu/pl

Obecnie do naszej spółki poszukujemy kandydatów do kilku regionów na stanowisko:

Regionalny Kierownik Sprzedaży

Miejsce pracy (region do uzgodnienia):

mazowieckie, łódzkie, warmińsko-mazurskie, podlaskie, świętokrzyskie, podkarpackie, lubelskie, śląskie, małopolskie, opolskie, lubuskie, dolnośląskie,

Główny cel stanowiska:

Aktywna sprzedaż produktów Spółki w sektorze electro&tech

Oferujemy:

• Atrakcyjną podstawę i system premiowy,
• Stabilne zatrudnienie w oparciu o Umowę o pracę lub kontrakt B2B (do wyboru),
• Pracę w zróżnicowanym wiekowo zespole, w którym doceniamy wieloletnie doświadczenie na równi z odwagą i dynamizmem młodszych pokoleń,
• Niezbędne narzędzia pracy,
• Możliwość korzystania z opieki medycznej, programu Benefit, programu nauki języków obcych, ZFŚS,

Kluczowe odpowiedzialności zatrudnionej osoby to:

• Realizacja planu sprzedaży produktów spółki w zarządzanym regionie,
• Utrzymywanie, rozwijanie i poszukiwanie możliwości rozszerzenia współpracy z aktualnymi klientami oraz aktywne pozyskiwanie nowych klientów,
• Zapewnienie profesjonalnej obsługi klientów i realizacja obowiązujących standardów i procedur w zarządzanym regionie,
• Budowanie przewagi rynkowej poprzez doradztwo techniczne i dobór optymalnych rozwiązań realizacyjnych w zakresie sprzedawanych produktów,
• Analiza potrzeb klienta oraz określanie wymogów technicznych dotyczących ofert dedykowanych,
• Spotkania z klientami, udział w targach branżowych, webinariach,
• Identyfikacja nowych możliwości rynkowych,
• Monitorowanie i analiza danych rynkowych, działań konkurencji i wyników własnego produktu.

​​​​​​​Wymagania oczekiwane:

• Wykształcenie techniczne (mile widziane energetyka, elektrotechnika),
• Minimum 3 lata doświadczenia w aktywnym pozyskiwaniu klienta i sprzedaży (mile widziana branża techniczna, doświadczenie we współpracy z hurtowniami),
• Umiejętność nawiązywania i budowania pozytywnych relacji z klientami i parterami biznesowymi, negocjowania warunków i umów handlowych,
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2 mile widziana,
• Gotowość do podróży służbowych,
• Wysoko rozwinięte zdolności negocjacyjne,
• Wysoka kultura osobista, samodzielność, rzetelność, terminowość,
• Czynne prawo jazdy kat. B.

Aplikacje zawierające cv prosimy przesyłać w formie elektronicznej na adres: rekrutacja@radpol.com.pl z dopiskiem Rekrutacja na stanowisko Regionalnego Kierownika Sprzedaży

Prosimy o nadsyłanie CV zawierającego klauzulę:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez administratora danych Radpol Spółka Akcyjna z siedzibą w Człuchowie (77-300), ul. Batorego 14, w związku z prowadzonym procesem rekrutacyjnym na stanowisko: Regionalny Kierownik Sprzedaży. Podaję dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są one zgodne z prawdą. Zapoznałem(-am) się z treścią klauzuli informacyjnej, w tym z informacją o celu i sposobach przetwarzania danych osobowych oraz prawie dostępu do treści swoich danych i prawie ich poprawiania.”

W związku z dynamicznym rozwojem Firmy poszukujemy kandydatów do pracy na stanowisko

Technolog procesów sieciowania

Miejsce pracy: Człuchów

Główny cel stanowiska:

• Nadzór nad procesami sieciowania rur termokurczliwych

Podstawowe zadania i obowiązki:

•  Nadzór nad bezpieczną eksploatacją akceleratora, zgodnie z obowiązującymi przepisami i procedurami,
• Poddawanie obróbce radiacyjnej rur wytłoczonych,
• Kontrola nad poprawnością wykonywanej pracy,
• Bieżąca kontrola działania maszyn i urządzeń,
• Prowadzenie niezbędnej dokumentacji, a w szczególności bieżących sprawozdań i kontroli oraz oznakowania półwyrobu zgodnie z procedurą ISO 9001 i 1401,

Wymagania oczekiwane:

• Wykształcenie wyższe techniczne o profilu elektrycznym, elektronicznym, mechanicznym,
•  Odpowiedzialność, rzetelność i dokładność w pracy,
• Znajomość obsługi komputera – pakiet MS Office na poziomie min. średniozaawansowanym,

Oferujemy:

• Duże wsparcie merytoryczne na etapie obejmowania nowego stanowiska,,
• Pracę w zróżnicowanym wiekowo zespole, w którym doceniamy wieloletnie doświadczenie na równi z odwagą i dynamizmem młodszych pokoleń,
• Rozwój zawodowy dopasowany do potrzeb i aspiracji pracownika,
• Prężnie rozwijające się środowisko pracy, w którym można realizować nowe pomysły i idee wykorzystując swoje doświadczenia,
• Stabilne zatrudnienie i systematyczny rozwój,
• Bogaty pakiet benefitów pracowniczych,
• Możliwość finansowania szkoleń i kursów zawodowych.

Aplikacje zawierające CV prosimy przesyłać w formie elektronicznej na adres: rekrutacja@radpol.com.pl – podając w tytule maila: rekrutacja_Technolog procesów sieciowania- Człuchów

Prosimy o nadsyłanie CV zawierającego klauzulę:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez administratora danych Radpol Spółka Akcyjna z siedzibą w Człuchowie (77-300), ul. Batorego 14, w związku z prowadzonym procesem rekrutacyjnym na stanowisko: Technolog procesów sieciowania. Podaję dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są one zgodne z prawdą. Zapoznałem(-am) się z treścią klauzuli

W związku z dynamicznym rozwojem Firmy poszukujemy kandydatów do pracy na stanowisko

Analityk rynku

Miejsce pracy: Kolonia-Prawiedniki/ Człuchów/Warszawa/ Praca zdalna

Główny cel stanowiska:

Bieżące monitorowanie danych dotyczących rynków obsługiwanych przez Spółkę.

Podstawowe zadania i obowiązki:

• Analiza rynku oraz otoczenia rynkowego,
• Monitoring publikacji branżowych,
• Zbieranie danych, tworzenie raportów z zebranych informacji sprzedażowych,
• Rekomendowanie kierunków rozwoju biznesu,
• Analiza ryzyka biznesowego dotycząca współpracy z poszczególnymi rynkami,
• Wsparcie dla handlowców w opracowaniu raportów prezentujących zmiany rynku,
• Współpraca z zewnętrznymi instytucjami w zakresie pozyskiwania informacji o rynku,
• Wyszukiwanie danych o szansach sprzedażowych i przetargach międzynarodowych, stały przegląd informatorów i alertów,
• Tworzenie bazy danych informacji rynkowych, doskonalenie narzędzi analitycznych i metodologicznych
  w tym zakresie,
• Tworzenie baz danych potencjalnych klientów,
• Analiza zachowań konkurentów,
• Ścisła współpraca z działem finansów i innymi działami w firmie,

Wymagania oczekiwane:

• Wykształcenie wyższe (preferowane ekonomiczne, matematyka, statystyka),
• Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku,
• Niezbędna biegła znajomość języka angielskiego, drugi język obcy mile widziany,
• Wysokie zdolności analityczne,
• Umiejętność jasnej i skutecznej komunikacji, duża samodzielność w działaniu,
• Umiejętność przygotowania i pisania raportów,
• Bardzo dobra znajomość internetu i przeszukiwania baz danych,
• Umiejętnośc pisania programów pozwalających na szybkie pozyskiwanie danych z sieci,
• Bardzo dobra organizacja pracy,
• Wysoka kultura osobista, łatwość nawiązywania kontaktów oraz umiejętność pracy w zespole,
• Orientacja na realizację celu, rzetelność i terminowość w realizacji zadań,
• Dyspozycyjność oraz umiejętność samodzielnej organizacji pracy,

Oferujemy:

• Prężnie rozwijające się środowisko pracy, w którym można realizować nowe pomysły, idee wykorzystując swoje doświadczenia.
• Stabilne zatrudnienie i systematyczny rozwój.
• Wynagrodzenie adekwatne do kompetencji i doświadczenia, niezbędne narzędzia pracy.

Aplikacje zawierające cv prosimy przesyłać do dnia  31 lipca 2021 roku w formie elektronicznej na adres: rekrutacja@radpol.com.pl z podaniem w tytule maila:

rekrutacja _ Analityk rynku

Prosimy o nadsyłanie CV zawierającego klauzulę:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez administratora danych Radpol Spółka Akcyjna z siedzibą w Człuchowie (77-300), ul. Batorego 14, w związku z prowadzonym procesem rekrutacyjnym na stanowisko: Analityk rynku. Podaję dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są one zgodne z prawdą. Zapoznałem(-am) się z treścią klauzuli informacyjnej, w tym z informacją o celu i sposobach przetwarzania danych osobowych oraz prawie dostępu do treści swoich danych i prawie ich poprawiania

Radpol S.A. poszukuje kandydatów na stanowisko:

Magazynier

Miejsce pracy: Kolonia Prawiedniki k./ Lublina

Podstawowe zadania i obowiązki:

• Obsługa wózków widłowych
• Przyjmowanie i wydawanie towarów z magazynu,
• Załadunek i rozładunek towaru,
• Rozmieszczanie towaru na magazynie
• Składowanie towaru według ustalonych zasad
• Przestrzeganie przepisów BHP oraz procedur obowiązującyh w firmie

Wymagania oczekiwane:

• Uprawnienia do obsługi wózków widłowych,
• Umiejętność współpracy w zespole,
• Terminowość w realizacji zadań,
• Odpowiedzialność, rzetelność i dokładność w pracy,

Oferujemy:

• Zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
• Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia, umiejętności i powierzonego obszaru,
• Pracę w firmie będącej liderem w swojej branży,
• Narzędzia niezbędne do wykonywania powierzonych zadań,
• Bogaty pakiet socjalny,
• Pakiet opieki medycznej,
• Grupowe ubezpieczenie na życie,
• Dofinansowanie do nauki,

Aplikacje zawierające cv prosimy przesyłać w formie elektronicznej na adres: rekrutacja@radpol.com.pl z podaniem w tytule maila: rekrutacja na stanowisko_ Magazynier

Prosimy o nadsyłanie CV zawierającego klauzulę:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez administratora danych Radpol Spółka Akcyjna z siedzibą w Człuchowie (77-300), ul. Batorego 14, w związku z prowadzonym procesem rekrutacyjnym na stanowisko: Magazynier. Podaję dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są one zgodne z prawdą. Zapoznałem(-am) się z treścią klauzuli informacyjnej, w tym z informacją o celu i sposobach przetwarzania danych osobowych oraz prawie dostępu do treści swoich danych i prawie ich poprawiania.”

Radpol S.A. poszukuje kandydatów na stanowisko

Operator maszyn

Miejsce pracy: Kolonia Prawiedniki k./ Lublina

Główny cel stanowiska:

Terminowe wyprodukowanie wyrobu gotowego spełniającego oczekiwania klienta

Podstawowe zadania i obowiązki:

• Produkcja rur PE i PP z zachowaniem standardów jakościowych i ilościowych,
• Obsługa maszyn i urządzeń produkcyjnych - zgodna z instrukcją
• Kontrola i regulacja parametrów obsługiwanych urządzeń zgodnie z założeniami i przebiegiem procesu technologicznego
• Dbałość o sprawne działanie powierzonych maszyn i urządzeń
• Bieżąca kontrola jakości produkowanego asortymentu
• Przestrzeganie przepisów BHP

Wymagania:

• Zdolności manualne
• Gotowość do wykonywania obowiązków w systemie pracy zmianowej
• Komunikatywność, umiejętność pracy w zespole,
• Mile widziane doświadczenie w pracy w przetwórstwie tworzyw sztucznych lub na podobnym stanowisku
• Dobra organizacja pracy własnej
• Uprawnienia do kierowania wózkami widłowymi będą dodatkowym atutem

Oferujemy:

Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę oraz atrakcyjny pakiet socjalny. Niezbędne narzędzia pracy, atrakcyjne wynagrodzenie oraz  system premiowy uzależniony od wyników, możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznie rozwijającej się polskiej firmie.

Aplikacje zawierające CV prosimy przesyłać w formie elektronicznej na adres:

bbialek@radpol.com.pl – podając w tytule maila „ Rekrutacja – operator maszyn”

Prosimy o nadsyłanie CV zawierającego klauzulę:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez administratora dan

Kontaktujemy się z wybranymi kandydatami. CV musi zawierać formułę:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez administratora danych Radpol Spółka Akcyjna z siedzibą w Człuchowie (77-300), ul. Batorego 14, w związku z prowadzonym procesem rekrutacyjnym na stanowisko: Operator maszyn. Podaję dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są one zgodne z prawdą. Zapoznałem(-am) się z treścią klauzuli informacyjnej, w tym z informacją o celu i sposobach przetwarzania danych osobowych oraz prawie dostępu do treści swoich danych i prawie ich poprawiania.”                      o ochronie danych osobowych – D.U.. Nr 133 poz. 883)

Kontaktujemy się z wybranymi kandydatami. CV musi zawierać formułę:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez administratora danych Radpol Spółka Akcyjna z siedzibą w Człuchowie (77-300), ul. Batorego 14, w związku z prowadzonym procesem rekrutacyjnym na stanowisko: Operator maszyn. Podaję dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są one zgodne z prawdą. Zapoznałem(-am) się z treścią klauzuli informacyjnej, w tym z informacją o celu i sposobach przetwarzania danych osobowych oraz prawie dostępu do treści swoich danych i prawie ich poprawiania.”                      o ochronie danych osobowych – D.U.. Nr 133 poz. 883)

ych Radpol Spółka Akcyjna z siedzibą w Człuchowie (77-300), ul. Batorego 14, w związku z prowadzonym procesie rekrutacyjnym na stanowisko: Operator maszyn. Podaję dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są one zgodne z prawdą. Zapoznałem(-am) się z treścią klauzuli informacyjnej, w tym z informacją o celu i sposobach przetwarzania danych osobowych oraz prawie dostępu do treści swoich danych i prawie ich poprawiania.”

RADPOL S.A. jest jednym z wiodących producentów zaawansowanych technologicznie instalacji do przesyłu ciepła, produktów dla energetyki oraz rur z tworzyw sztucznych do instalacji wodnych, kanalizacyjnych i gazowych, a także rozwiązań dla innych gałęzi przemysłu. W Polsce posiadamy dwa zakłady produkcyjne zlokalizowane w województwie pomorskim i lubelskim. https://www.radpol.eu/pl

Jesteśmy spółką portfelową prywatnego funduszu inwestycyjnego TAR HEEL CAPITAL, który pomaga firmom osiągnąć pozycje liderów rynku, a inwestorom zapewnia ponadprzeciętne stopy zwrotu. https://tarheelcap.com

Obecnie do naszej spółki poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Projektant sieci ciepłowniczych

Miejsce pracy: Warszawa lub Kolonia Prawiedniki pod Lublinem

Główny cel stanowiska: projektowanie sieci ciepłowniczych

Kluczowe odpowiedzialności zatrudnionej osoby to:

• Praca w zespole techniczno-projektowym przy optymalizacji rozwiązań projektowych dla sieci ciepłowniczych,
• Weryfikacja i uzgadnianie dokumentacji branży sanitarnej: sieci ciepłowniczych i innych elementów systemu ciepłowniczego pod względem projektowym i eksploatacyjnym,
• Wykonywanie obliczeń statycznych sieci ciepłowniczych,
• Przygotowywanie schematów montażowych w programie AutoCAD,
• Tworzenie zestawień materiałów,
• Obliczanie i optymalizacja strat ciepła,
• Doradztwo techniczne dla Klientów wewnętrznych i zewnętrznych, uzgodnienia przedprojektowe, konsultacje na etapie weryfikacji dokumentacji,
• Aktualizacje katalogów wyrobów oraz poradników

​​​​​​​Wymagania oczekiwane:

• Doświadczenie na w projektowaniu sieci ciepłowniczych,
• Wykształcenie wyższe techniczne - najlepiej absolwent kierunków: Energetyka lub Ochrona Środowiska,inżynieria środowiska, instalacje budowlane, energetyka cieplna
• Posiadane uprawnienia do projektowania bez ograniczeń w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych, wodociągowych i kanalizacyjnych lub rozpoczęty proces ich uzyskania
• Wiedza techniczna z obszaru pracy węzłów i sieci ciepłowniczych,
• Znajomość Prawa Budowlanego i Prawa Energetycznego i aktów wykonawczych do nich,
• Umiejętność pracy w trybie projektowym i pod presją czasu, innowacyjność,
• Dobra organizacja pracy własnej, samodzielność, wysoka kultura osobista, rzetelność, terminowość, asertywność i bezkonfliktowość,
• Znajomość AutoCAD i MS Office,
• Komunikatywność, łatwość w nawiązywaniu relacji,
• Zaangażowanie w wykonywaną pracę,
• Orientacja na cele i odpowiedzialność za powierzone zadania,
• Chęć rozwoju.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2,
• Gotowość do podróży służbowych,
• Czynne prawo jazdy kat. B,

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o Umowę o pracę,
• Pracę w zróżnicowanym wiekowo zespole, w którym doceniamy wieloletnie doświadczenie na równi z odwagą i dynamizmem młodszych pokoleń,
• Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kwalifikacji,
• Niezbędne narzędzia pracy,
• Możliwość korzystania z opieki medycznej, programu Benefit, programu nauki języków obcych.

Aplikacje prosimy przesyłać w formie elektronicznej na adres: rekrutacja@radpol.com.pl

Prosimy o nadsyłanie CV zawierającego klauzulę:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez administratora danych Radpol Spółka Akcyjna z siedzibą w Człuchowie (77-300), ul. Batorego 14, w związku z prowadzonym procesem rekrutacyjnym na stanowisko: Projektant sieci ciepłowniczych. Podaję dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są one zgodne z prawdą. Zapoznałem(-am) się z treścią klauzuli informacyjnej, w tym z informacją o celu i sposobach przetwarzania danych osobowych oraz prawie dostępu do treści swoich danych i prawie ich poprawiania.

Radpol S.A. poszukuje kandydatów na stanowisko

Młodszy Specjalista ds. Obsługi Klienta z językiem angielskim

Miejsce pracy: Człuchów

Podstawowe zadania i obowiązki:

• Przyjmowanie, wprowadzenie do systemu i realizacja zamówień od klienta,
• Potwierdzanie terminów realizacji zamówień do klientów,
• Wystawianie dokumentów wysyłkowych dla klienta,
• Wystawianie faktur handlowych,
• Bieżące śledzenie przebiegu realizacji zleceń,
• Sporządzanie i przechowywanie dokumentacji dotyczącej Sprzedaży,
• Bieżące monitorowanie należności,

Wymagania konieczne:

• Znajomość języka angielskiego w stopniu min. B2,
• Wykształcenie min. Średnie – mile widziane wyższe(może być w trakcie),
• Mile widziane doświadczenie w obsłudze klienta,
• Znajomość pakietu Office,
• Znajomość systemów ERP będzie dodatkowym atutem,
• Punktualność, odpowiedzialność, bardzo dobre zdolność interpersonalne, komunikatywność,

Oferujemy:

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• Duże wsparcie merytoryczne na etapie obejmowania nowego stanowiska,
• Możliwość rozwoju własnych umiejętności oraz praktycznego wdrażania własnych pomysłów
   i rozwiązań,
• Pakiet świadczeń z funduszu socjalnego,
• Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego,
• Pakiet medyczny,
• Dofinansowanie do nauki,
• Możliwość nauki języków obcych na koszt pracodawcy,
• Szkolenia językowe i rozwojowe,
• Indywidualny program rozwoju.

Aplikacje zawierające CV prosimy przesyłać w formie elektronicznej na adres:

rekrutacja@radpol.com.pl – podając w tytule maila Rekrutacja na stanowisko
Młodszy Specjalista ds. obsługi klienta

Prosimy o nadsyłanie CV zawierającego klauzulę:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez administratora danych Radpol Spółka Akcyjna z siedzibą w Człuchowie (77-300), ul. Batorego 14, w związku z prowadzonym procesem rekrutacyjnym na stanowisko: Młodszy specjalista ds. obsługi klienta.  Podaję dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są one zgodne z prawdą. Zapoznałem(-am) się z treścią klauzuli informacyjnej, w tym z informacją o celu i sposobach przetwarzania danych osobowych oraz prawie dostępu do treści swoich danych i prawie ich poprawiania.”

Radpol S.A. poszukuje kandydatów na stanowisko

Kierownik zmiany

Miejsce pracy: Kolonia Prawiedniki

Podstawowe zadania i obowiązki:

• Nadzór nad zmianą produkcyjną
• Nadzór nad bezpiecznym wykonywaniem czynności przez podległych pracowników w zakresie przestrzegania przepisów BHP
• Kontrola i doskonalenie procesu produkcyjnego wraz z bieżącą kontrolą jakości produkowanego asortymentu
• Dbałość o sprawne działanie powierzonych maszyn i urządzeń
• Obsługa wytłaczarek jednoślimakowych i urządzeń peryferyjnych, regulacja parametrów procesu

Wymagania:

• Wykształcenie minimum średnie
• Gotowość do wykonywania obowiązków w systemie pracy zmianowej (praca w ruchu ciągłym)
• Komunikatywność, umiejętność pracy w zespole
• Minimum 2 lata doświadczenia w pracy w przetwórstwie tworzyw polimerowych (PE i PP w procesie wytłaczania)
• Obsługa wytłaczarek jednoślimakowych typu: Krauss Maffei, Battenfeld – Cincinnati.
• Mile widziane uprawnienia do kierowania wózkami widłowymi, uprawnienia na suwnice

Oferujemy:

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• Pakiet świadczeń z funduszu socjalnego,
• Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego,
• Pakiet medyczny,
• Dofinansowanie do nauki,
• Możliwość nauki języków obcych na koszt pracodawcy,
• Szkolenia językowe i rozwojowe,
• Indywidualny program rozwoju.

Aplikacje zawierające CV prosimy przesyłać w formie elektronicznej na adres:

rekrutacja@radpol.com.pl – podając w tytule maila Rekrutacja na stanowisko Brygadzista

Kontaktujemy się z wybranymi kandydatami. CV musi zawierać formułę:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez administratora danych Radpol Spółka Akcyjna z siedzibą w Człuchowie (77-300), ul. Batorego 14, w związku z prowadzonym procesem rekrutacyjnym na stanowisko: Kierownik zmiany. Podaję dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są one zgodne z prawdą. Zapoznałem(-am) się z treścią klauzuli informacyjnej, w tym z informacją o celu i sposobach przetwarzania danych osobowych oraz prawie dostępu do treści swoich danych i prawie ich poprawiania.”   o ochronie danych osobowych – D.U.. Nr 133 poz. 883)